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TowaRd market-based skills for sustAINable Energy Efficient construction

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Riqualificare l’edilizia ad efficienza energetica nella Macedonia del Nord

Gli edifici rappresentano il 40 % del consumo energetico europeo. Per incrementare l’efficienza energetica negli edifici nella Macedonia del Nord, TRAINEE ha sviluppato corsi di formazione, un centro di conoscenze e un registro delle competenze, rafforzando al contempo il riconoscimento del mercato dell’edilizia verde.

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La tabella di marcia di qualificazione nazionale della Macedonia del Nord è stata sviluppata nell’ambito dell’iniziativa BUILD UP Skills per aumentare l’efficienza energetica e le competenze edilizie in materia di fonti di energia rinnovabile nel paese. La tabella di marcia individua le competenze richieste, indica dove si riscontrano carenze e richiede una formazione aggiornata dove necessario. Per aiutare a superare le barriere come la mancanza di formatori/fornitori di formazione e la bassa domanda di mercato per le competenze in materia di efficienza energetica e fonti di energia rinnovabile, il progetto TRAINEE (TowaRd market-based skills for sustAINable Energy Efficient construction), finanziato dall’UE, ha sviluppato la formazione per le competenze prioritarie elencate nella tabella di marcia. Il progetto ha anche istituito un centro di conoscenze, che oltre a dare accesso alla formazione offre anche uno strumento online per i proprietari di case onde poter valutare il rendimento energetico dei loro edifici, una grande novità a livello regionale. «La sensibilizzazione è stata fondamentale. Per esempio, nonostante il BIM (la modellizzazione delle informazioni di costruzione) sia un’innovazione cruciale per l’edilizia in tutto il mondo, era poco conosciuto nella Macedonia del Nord. Abbiamo quindi sviluppato una formazione e una proposta politica per la sua introduzione a livello nazionale», racconta la coordinatrice del progetto Jadranka Arizankovska della Camera di commercio della Macedonia del Nord.

Qualifiche lungo tutta la catena del valore

Per riqualificare la forza lavoro in materia di efficienza energetica e fonti di energia rinnovabile, i programmi di qualificazione volontari dei precedenti progetti BUILD UP Skills sono stati prima aggiornati. Successivamente è stato sviluppato un processo per il riconoscimento dell’apprendimento precedente ad uso dei diversi gruppi professionali: operai di cantiere, tecnici/ingegneri, architetti e designer, nonché installatori di impianti a energia solare-termica e di sistemi fotovoltaici. TRAINEE ha poi sviluppato nove nuovi argomenti di formazione per questi gruppi. Il nuovo corso BIM per professionisti, responsabili decisionali, costruttori e produttori ha utilizzato il software ACCA. Trattandosi di uno strumento BIM aperto e interoperabile, certificato e approvato dall’ente industriale buildingSMART, assicura qualità e sostenibilità. Il percorso di riconoscimento dell’apprendimento precedente verso la certificazione è stato sperimentato per 11 professioni con 429 tirocinanti, di cui 369 certificati, mentre tutti i nove nuovi programmi di formazione sono stati sperimentati con 234 tirocinanti, di cui 183 hanno ottenuto la certificazione. «Abbiamo riscontrato che le sessioni di formazione brevi con piccoli gruppi di 6-10 persone, con meno teoria e organizzate come formazione sul lavoro, sono più efficaci», osserva Arizankovska. Per promuovere l’efficienza energetica, il progetto ha anche sviluppato uno strumento online per il suo centro di conoscenze che permette agli utenti (proprietari di case o occupanti) di valutare il rendimento energetico del proprio edificio, insieme a suggerimenti per migliorarlo.

Edifici di qualità superiore, risparmio energetico e più occupazione

Il centro di conoscenze, con sede a Skopje presso l’Istituto d’ingegneria della Macedonia, conserva attualmente i cataloghi che possono essere utilizzati per la formazione programmata. Fino ad oggi, sono stati concordati 20 memorandum d’intesa con imprese edili interessate a far partecipare i loro dipendenti alla formazione. Per aumentare ulteriormente la visibilità e la domanda di efficienza energetica, il centro ospita anche un registro del progetto, con possibilità di ricerca online dei lavoratori e formatori certificati. «È stato utile per le autorità come base per un registro nazionale di installatori di fonti di energia rinnovabile autorizzati, in linea con la direttiva sulle energie rinnovabili», aggiunge Arizankovska. Il centro sta ora lavorando per assicurare la verifica ufficiale della formazione da parte degli istituti nazionali per l’educazione degli adulti. I risultati del progetto contribuiscono anche agli sforzi europei per standardizzare le qualifiche, come il raggiungimento della norma ISO 17024 per i profili professionali. TRAINEE inoltre sviluppa e sperimenta in Croazia, Grecia e Slovenia la sua metodologia per il mutuo riconoscimento delle competenze tra paesi. «Nel frattempo, bisogna fare di più per promuovere le opportunità, soprattutto dei benefici del riconoscimento dell’apprendimento precedente agli operai di cantiere che non sembrano ancora apprezzare pienamente questo approccio come mezzo di certificazione», prosegue Arizankovska. Il team TRAINEE ha assicurato la prosecuzione del suo lavoro attraverso il progetto SEEtheSkills ancora in corso, nell’ambito di Orizzonte 2020, che mira a stimolare la domanda di competenze in materia di edilizia ad alta efficienza energetica attraverso il nuovo approccio delle 3V che aumenta la loro visibilità, validazione e valore.

Parole chiave

TRAINEE, Macedonia del Nord, modellizzazione delle informazioni di costruzione, sostenibile, costruzione, edilizia, competenze, formazione, efficienza energetica, rinnovabili

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